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【招聘】北师大心理学部应用心理专业硕士(MAP)心理测量与人力资源管理方向岗位招聘
发布时间:2019-06-14      作者:      浏览量:3565      【关闭
  北京师范大学(BNUBeijing Normal University)是教育部直属重点大学、著名综合性学府,世界大学排名(QS)国内第7位。1902年,京师大学堂师范馆在创办之初即设心理学为学生的通习科目,1920年创建心理学实验室,1980年成立心理学系,2001年成立心理学院,是中国高校的第一个心理学院。2017年成立心理学部。

北京师范大学心理学部拥有一大批知名学者和雄厚的科研实力,在全国高校心理学科评比中一直稳居首位。其中,心理测量学和人力资源学科基于张厚粲、孟庆茂、郑日昌、车宏生等前辈心理学家多年的积淀和努力,在心理测量与人力资源研究所一批新生代年轻学者的共同奋斗下,在国内形成了举足轻重的地位,培养的学生在国内同行业中占有半壁江山,并经常活跃在心理测量研究与测验工具开发、国家及省级大规模考试测验、人事测评实践和人力资源管理实务等多个领域,在业界树立了良好的口碑。

2015年起,北师大心理学部开始招收心理测量与人力资源管理方向专业硕士。为进一步提升测量方向的办学质量,稳定和扩大规模,促进其内涵发展,形成完善的课程标准体系,为学生在校学习、就业实践提供充分机会和良好资源,并确保在该领域的引领角色和地位,现诚聘心理测量与人力资源管理方向专业人才加盟。

 

一、招聘职位

(一)心理学部MHR方向教师岗位

1、岗位职责

1)   每学年独立承担所聘级别相应学分数本方向课程教学任务;

2)   每学年独立承担所聘级别相应数量本方向研究生毕业论文指导工作;

3)   承担本方向教学应用案例库建设和应用;

4)   研究设计开发本方向新课程;

5)   与本方向教学团队共同建设、拓展、维护本方向课程资源;

6)   拓展国际交流项目和国内交流活动,指导学生开展与国际国内同业人士的交流和实践应用活动;

7)   共同策划组织本方向大型宣介、专题推广活动;

8)   完成MHR方向及方向负责人交办的其他工作。

2、应聘条件

1)   全职;

2)   硕士研究生毕业拥有至少两年工作经验;有工作经验的博士研究生优先;

3)   专业为管理学(优先考虑)、心理学(心理测量学科优先)、或相近学科;

4)   有过独立管理实施过项目或课题的经历;

5)   对心理学应用具有深刻认识,充满热情和激情,并愿意倾心投入;

6)   具有较强的服务意识和亲和力,积极主动,善于沟通,执行力强;

7)   能够敏锐地发现并提出问题,并能够提出问题解决方案;

8)   具有良好的英文口头与书面沟通能力;

9)   聘期合同3年以上。

3、招聘人数:1

 

(二)心理学部MHR方向教学管理岗位

1、岗位职责

1)   随堂听课跟踪评估授课效果,制定课程质量提升计划;

2)   建设维护本方向师资资源库:包括校内外专职和兼职授课教师、论文指导导师等;

3)   规划、引进和建设包括网络资源在内的课程资源库;

4)   建设维护师生沟通交流渠道,收集整理学生对课程和师资的反馈信息;

5)   策划组织学生课外学习活动,为学生提供个性化学习方法指导;

6)   拓展企业资源,维护与企业的合作关系,策划并带领学生开展企业实践项目;

7)   协助完善、更新本方向培养计划、年度宣传方案、招生考试、求职信息发布、品牌宣传等工作;

8)   完成MHR方向及方向负责人交办的其他工作。

2、应聘条件

1)   全职;

2)   硕士研究生及以上学历毕业并且拥有至少两年工作经验;

3)   专业为管理学(优先考虑)、心理学(心理测量学科优先)、或相近学科;

4)   有过独立管理实施过项目或课题的经历,并熟悉课程设计及运营;

5)   对心理学应用具有深刻认识,充满热情和激情,并愿意倾心投入;

6)   具有较强的服务意识和亲和力,积极主动,善于沟通,执行力强;

7)   能够敏锐地发现并提出问题,并能够提出问题解决方案;

8)   具有良好的英文口头与书面沟通能力;

9)   聘期合同3年以上。

3、招聘人数:1

 

二、岗位性质

有北师大校内编制人员,在原单位许可的条件下,直接进行校内调动,事业编制及国家工资待遇保留,同时享受心理学部相应薪酬待遇;无北师大校内编制人员,一经录用,即进入北京师范大学心理学部工作,身份为北京师范大学心理学部非事业编制聘用人员,与北师大心理学部签订工作合同,享受心理学部相应薪酬待遇(非高校教师编制,不参与职称评审)。

 

三、薪酬

心理学部将提供有竞争力的薪酬待遇(具体面议)。

 

四、应聘程序

1、符合应聘条件的应聘者须向心理学部提交:

Word格式的个人简历电子版(包括个人介绍、个人照片、教育背景、个人优点和特长、工作经历、联系方式);

②自荐信及相关证明材料(学历及学位证书扫描件,获奖证书扫描件)。

将应聘材料以“【应聘】姓名+最高学历毕业院校+教师岗/教学管理岗命名发送到taowenjie@bnu.edu.cn

2、本岗位将面向社会长期开放,中心将根据应聘者人数,不定期进行面试,面试具体时间将以邮件和电话形式通知,敬请留意。

 

七、联系方式

联系人:陶老师

联系邮箱:taowenjie@bnu.edu.cn

通讯地址:北京市西城区新街口外大街8号金丰和商务苑A3301

 

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