2018年3月4日下午2:00于后主楼1427，北京师范大学心理学部就业促进系列活动之二“打造求职简历”成功举办。本次活动由14级本科生班主任史佳鑫老师主持，共10名同学参与，通过教师指导和朋辈互助的方式，旨在帮助毕业生掌握简历写作的方法，让简历脱颖而出。

为了更好地契合同学们的实际情况，史佳鑫老师提前通知大家准备好个人简历，现场进行点评并提出修改意见。首先，史老师分析了大家共同存在的问题，总结出以下3大要点：（1）简历要有针对性，针对你所应聘的职位将自己最大的优势亮出来，尽可能突出相关性强的部分。（2）简历要注意各内容模块的篇幅和布局，不要平均用力，比如个人经历部分，可以不按时间顺序罗列，而是将重要性高的内容放在前面显眼的位置。（3）在具体描述过去经验的时候，要注意真实、直观，慎用模糊性词汇，如“估计、相关企业、多个、影响广泛”等，建议用客观数据作支撑，如“发表过多少篇文章，获得了多少阅读量，增加了多少粉丝”。接着，史老师针对同学们主要的求职意向分类——教育、测评、管理咨询、编辑，逐一分析了岗位需求，对每一份简历提出了具体的修改意见，解答同学们提出的疑惑。

一份好的简历是成功入职的第一步。通过此次活动，同学们学习了如何写出优秀的简历，并收获了量身定制的简历写作方案，相信这将极大助力他们的求职之路。

供稿：陈娟

供图：殷锦绣